Les étapes du projet.

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Cette page vient de : La Ferme, c'est parti !

Votre projet

Vous allez participer à un projet qui vous semblera immense.

Mais, comme chaque note d'une symphonie, il faut des partitions, un rythme, des musiciens impliqués, des instruments de qualité, et c'est l'enchantement.

Vous allez jouer beaucoup de notes ou peut-être quelques coups de cymbales.

Le résultat sera une autre vie, plus proche de l'humain et de la nature, une vie avec moins de béquilles, plus de vérité, et au moins autant de "plaisir".


Le recrutement Il faut rassembler 500 personnes pour construire la communauté. Aujourd'hui, les personnes viendront très lentement. Dès que les coups de semonce dans la civilisation vont retentir, les candidats vont se multiplier. Il faut 6 années pour qu'une Ferme soit opérationnelle. Donc il faut que la communauté soit rassemblée rapidement. Plus on arrive tard dans la communauté, plus il faut lui donner.

Le groupe de gestion Il n'y a pas de chef dans la communauté. La seule hiérarchie qui existe est celle de la compétence. Laquelle doit toujours être partagée aveec ceux qui désirent la recevoir.

Réunion 1 Pour approuver la compréhension de l'effondrement de la civilisation.

Réunion 2 Pour approver les grandes lignes de la construction de la Ferme et situer les membres de la familles dans le groupe.

Les fonctions de soutien

Affectation aux domaines d'activités Quand un adulte arrive dans la communauté, il doit choisir le domaine dans lequel il souhaite exister. Cela peut être la santé, l'éducation, la sécurité, l'habitat...

Déploiement des activités Le premier travail est d'étudier ce domaines et de décrire son fonctionnement pour donner le maximum de confort et de fiabilité à la vie des fermiers.

Recherche et contractualisation du terrain

Étude de l'habitat

Étude de l'implantation du village

Étude des besoins des différents domaines

Affectation aux fonctions

Mise en œuvre des fonctions